公開日 2014年10月27日
中小企業・小規模事業者のための施策検索システム「ミラサポｐｌｕｓ」
中小企業・小規模事業者のための施策検索システム「ミラサポplus」では、
国、都道府県、市区町村の施策をカンタン・ベンリに横断検索ができます。補助金・助成金、金融・税制等の優遇制度を
ご活用したい事業者様は、是非ご覧ください。
中小企業庁の中小企業向け補助金・総合支援サイト
ぺージをご覧ください。
中小企業支援補助金
中小企業支援策実施に関する委託費、補助金等の公募に関する情報を掲載しています。
詳しくは、中小企業庁ホームページの「補助金等公募案内」をご覧ください。
事業主の方のための雇用関係助成金
厚生労働省雇用関係助成金
事業主の方のための各種雇用関係の助成金に関する情報を掲載しています。
詳しくは、厚生労働省ホームページの「事業主の方のための雇用関係助成金」をご覧ください。
雇用関係助成金の情報
発達障害者・難治性疾患患者雇用開発助成金
発達障害者（手帳を持っていない障害者）または難病の人を、ハローワークなどの
紹介で、継続して雇用する労働者として新たに雇い入れた事業主に対して助成金を支給
- 支給額
50万円（中小企業135万円） - 見直した点
一定の要件を満たした民間職業紹介事業者などの紹介により、新たに雇用した
事業主も対象に - 詳細は厚生労働省ホームページの「特定求職者雇用開発助成金（発達障害者・難治性疾患患者雇用開発コース）」をご覧ください。
障害者職場支援奨励金
障害者を雇い入れるとともに、その業務の遂行に必要な援助や指導を行う職場支援員を配置する
事業主に対して奨励金を支給
- 支給額
短時間労働者以外月３万円（中小企業月４万円）
短時間労働者月1.5万円（中小企業月２万円）
[支給期間は２年間(精神障害者を雇用した場合は３年間)、職場支援員１人につき障害者は３人を上限] - 詳細は厚生労働省ホームページの「障害者職場定着支援奨励金」をご覧ください。
障害者トライアル雇用奨励金
ハローワークまたは民間職業紹介事業者などの紹介で障害者に対しトライアル
雇用を行う事業主に対して奨励金を支給
- 支給額
次の(１)～(４)に該当する障害者の雇入れ障害者1人当たり月４万円- (１)ハローワークまたは職業紹介事業者の紹介日に、就労経験のない職業に就くことを希望する障害者
- (２)紹介日前２年以内に、２回以上離職や転職を繰り返している障害者
- (３)紹介日前において離職している期間が６カ月を超えている障害者
- (４)重度身体障害者、重度知的障害者、精神障害者
- 精神障害者・発達障害者のうち、当初から１週間の所定労働時間を20時間
以上として雇い入れることが困難な障害者の雇入れ
障害者１人当たり月２万円（支給期間は最長12カ月間）
- 詳細は厚生労働省ホームページの「障害者トライアル雇用奨励金」をご覧ください。
建設事業主等に対する助成金（旧建設労働者確保育成助成金）
建設労働者の雇用の改善や職業訓練などを行う中小建設事業主、中小建設事業主
に対して助成金を支給
制度概要・詳細は建設事業主等に対する助成金（旧建設労働者確保育成助成金）」をご覧ください。
＊厚生労働省メールマガジンより一部引用、転載、複製しています。
